İş hayatında ‘Beyaz Bayrak’ dönemi

Bakan Bilgin, TİSK’in ev sahipliğinde düzenlenen Beyaz Bayrak sisteminin tanıtım töreninde işverenlere seslendi. Uzun yıllardır işçi ve işveren kesimiyle Beyaz Bayrak uygulamasını hayata geçirme ideallerinin olduğunu belirten Bilgin “Bu, 10 yılı aşkın süredir konuştuğumuz bir şeydi. Uygulamak bize nasip oldu. Beyaz Bayrak ‘düzgün iş’ diyor. İşveren, ‘Ben işimi düzgün yapıyorum’ diyor. Bu iddia fevkalade önemli ve değerli. Ben bütün işletmelerin bu iddiaya sahip çıkmasını istiyorum” ifadelerini kullandı.

ÖNCELİKLİ OLACAKLAR

Belirli koşulları sağlayan işletmelere Beyaz Bayrak verileceğini vurgulayan Bilgin şöyle devam etti:

“İŞKUR projelerinden öncelikle onlar faydalanacak. Hem üretim sürecine katılım projesinde hem işbaşı eğitim projesinde Beyaz Bayraklı işletmeler öncelikle yararlanacak. Bunun dışında ihracatçı firmalarımız, ihracat sürecindeki bütün prosedürleri aşarken bir adım önde olacak. Beyaz Bayrak ile birlikte vereceğimiz sertifika, kendilerini devlet işlemlerinde bir adım öne geçirecek. Daha önemlisi sosyal güvenlik destek primine ilave 1 puan vereceğiz. Emekçilerimiz örgütlüyse, o işyerinde toplu iş sözleşmesi mekanizması işliyorsa, işletmelerimiz düzgün iş yapıyorsa onların yanındayız.”

Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) Yönetim Kurulu Başkanı Özgür Burak Akkol da törende yaptığı konuşmada Beyaz Bayrak’ın işçi, işveren ve kamunun ortak aklıyla hayata geçtiğini belirtti.

DÖRT TEMEL UNSUR

Akkol, “Topluma örnek bir işletmedeki dört temel unsurun altını çizmek istiyorum. Bunlar temiz sicil sahibi örnek bir işletme olmak, vergisini tam ve zamanında veren bir işletme olmak, örgütlülüğü desteklemek ve iş sağlığı ve güvenliği başta olmak üzere çalışma arkadaşlarımıza dokunmak” dedi.

KAYITLI İSTİHDAM VE İŞ KAZASININ OLMAMASI ÖNEMLİ ETKENLER

İşletmelerin Beyaz Bayrak belgesi alabilmesi için kayıtlı istihdamına, idari para cezası olmamasına, toplu iş sözleşmesi yapmasına, 50 ve üzerinde çalışanı olmasına, Sosyal Güvenlik Kurumu’na prim borcu olmamasına, iş sağlığı ve güvenliği koşullarını yerine getirmesine ve işletmede iş kazası yaşanmamasına bakılıyor.

 

 

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

erzurum escort
avcılar escort
esenyurt escort
beylikdüzü escort
istanbul escort
istanbul escort
bahçeşehir escort
bakırköy escort
şirinevler escort
şişli escort
esenyurt escort
avcılar escort
Pendik Escort
Deneme bonusu
ultrabet
Deneme bonusu veren siteler
pendik escort
bonus hunt
betmarlo
egt oyna
pragmatic slot oyunları
barn festival
dog house megaways
betibom
sweet bonanza
tombala oyna
aresbet
wild west gold oyna
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
markaj giriş
sweet bonanza
sugar rush
diyarbet
diyarbet
diyarbet
gates of olympus oyna
big bass bonanza oyna
trwin
diyarbet
diyarbet
casipol
casipol
casipol
betingo
egt oyna
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
aviator oyna
aviator giriş
tombala
ultrabet
Deneme bonusu veren siteler
Deneme bonusu veren siteler
Pendik Escort
Deneme bonusu
avcılar escort
esenyurt escort
beylikdüzü escort
istanbul escort
istanbul escort
bahçeşehir escort
bakırköy escort
şirinevler escort
şişli escort
esenyurt escort
avcılar escort
bonus hunt
betmarlo
egt oyna
pragmatic slot oyunları
barn festival
dog house megaways
betibom
sweet bonanza
tombala oyna
aresbet
wild west gold oyna
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
diyarbet
markaj giriş
sweet bonanza
sugar rush
diyarbet
diyarbet
diyarbet
gates of olympus oyna
big bass bonanza oyna
trwin
diyarbet
diyarbet
casipol
casipol
casipol
betingo
egt oyna
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
casipol
aviator oyna
aviator giriş
tombala
jojobet